Desde la Alcaldía Mayor de Bogotá, a través del Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital - DASCD, estamos comprometidos con quienes hacen posible la gestión pública, las servidoras y servidores. En el marco del X Congreso Internacional de Talento Humano: Bogotá, PotencIA Digital, celebramos un espacio de aprendizaje, innovación y liderazgo dedicado a fortalecer sus competencias y reconocer su papel central en la transformación de la ciudad.
“Este congreso es un espacio para destacar que la verdadera innovación y la modernización del servicio público solo son posibles cuando las personas están en el centro del cambio”, afirmó Laura Villa Escobar, directora del DASCD, durante la apertura.
Durante la jornada, expertos nacionales e internacionales compartieron sus experiencias en temáticas clave para el servicio público. Patricia María Tisner Laguna abordó la Comunicación Asertiva como herramienta para la confianza, la inteligencia emocional y la construcción de relaciones laborales sólidas. Marisa Salanova presentó Organizaciones Saludables en la Era Digital, ofreciendo estrategias para impulsar instituciones humanas, productivas y resilientes.
Roberto Uribe invitó a reflexionar sobre el rol transformador de la gestión del talento en su conferencia ¿Recursos Humanos es el nuevo motor de innovación?, mientras Lina María Echeverri destacó cómo las soft skills —empatía, comunicación, adaptabilidad— se convierten en ventajas competitivas frente a la digitalización. Diana Jaramillo y Óscar Fonseca mostraron cómo la inteligencia emocional y la comunicación estratégica potencian el bienestar organizacional, y Mariana Rozo-Paz compartió cómo los Sandboxes de Inteligencia Artificial fomentan innovación y aprendizaje responsable en la gestión pública.
El Panel de Expertos y Diálogo Abierto con el Público, con la participación de todos los conferencistas y Edgar Alberto Sánchez, Subdirector de Bienestar, Desarrollo y Desempeño, cerró el congreso con reflexiones estratégicas y propuestas para fortalecer la gestión del talento humano en Bogotá.
“El alcalde Carlos Fernando Galán, a través del Plan Distrital de Desarrollo, nos inspira a seguir construyendo un Distrito más innovador, cercano y confiable. Espacios como este congreso permiten que nuestras servidoras y servidores cuenten con herramientas, experiencias y conocimientos para ofrecer un servicio humano y eficiente a la ciudadanía”, concluyó Laura Villa Escobar, directora del DASCD.
