Estatuto General de Contratación
Disposiciones asociadas al Estatuto General de Contratación de la Administración Pública.
Disposiciones asociadas al Estatuto General de Contratación de la Administración Pública.
¿Existe obligación legal para el contratista de diligenciar el Formato Unico de Declaración de Bienes y Rentas?
¿Es viable y legal la contratación que efectúa una Empresa Social del Estado con empresas de Servicios Temporales?
¿Es Procedente la exigencia de horario a los contratistas y descuento por Incapacidad?
¿Debe pagar la Entidad los Aportes a Seguridad Social de una ex funcionaria en estado de embarazo desvinculada con ocasión de un Concurso de méritos?
Los Contratos de Prestación de Servicios se realizan por un término específico el cual es conocido por las partes desde la suscripción, sin que sea viable para el contratista exigir u oponer algún tipo de estabilidad laboral.
¿Una persona vinculada por Contrato de Prestación de Servicios tiene derecho a la Estabilidad Laboral Reforzada?
¿Hay algún tipo de norma o ley que regule y de estabilidad laboral a los contratistas que prestan sus servicios en Entidades Públicas con Ordenes de Prestación de Servicios?
¿Existe algún impedimento o inhabilidad para que un Funcionario vinculado a la Planta Temporal pueda firmar como contratista de la misma Entidad ejecutando funciones similares?
Al contratista sólo le es exigible responsabilidad ante las autoridades por infringir la Constitución y la Ley, circunstancia que impide toda aplicación analógica o extensiva de las prohibiciones establecidas para los Servidores Públicos.