En caso que un funcionario aporte varias certificaciones donde conste que curso y aprobó diferentes capacitaciones, en temas disimiles, con intensidad inferior a 40 horas se pregunta si las horas deben sumarse y del total de horas determinar el porcentaje de prima técnica que debe ser reconocido, o en el cual debe ajustarse la prima técnica.
La prima técnica por formación avanzada y experiencia altamente calificada se recogió en el Decreto 2177 de 2006, norma que como se indicó antes tiene como destinatarios los empleados públicos del Nivel Nacional, y no aplica para los empleados públicos del Nivel Territorial.
Reajuste de la prima técnica del empleo de Asesor 105 de funcionarios vinculados al Instituto Distrital de Cultura y Turismo e incorporados a la Secretaría Distrital de Cultura, Recreación y Deporte.
Pérdida de ejecutoria del Acto administrativo que reconoce la prima técnica.
Imposibilidad de que la prima técnica y la prima de antigüedad apliquen simultáneamente al mismo funcionario.
Reconocimiento de prima técnica a funcionarios suspendidos disciplinariamente y aplicación de prescripción.
Reconocimiento de prima técnica a funcionarios suspendidos disciplinariamente y aplicación de prescripción.
El cambio de cargo, no implica que se pierda el derecho a la prima técnica, sin embargo se deben tener en cuenta los requisitos para poder acceder a ésta.
Para acceder al reconocimiento de la prima técnica profesional, los funcionarios tienen que anexar a la solicitud de reconocimiento, los documentos pertinentes por lo tanto a partir de la fecha de presentación de la solicitud la administración efectúa el reconocimiento.
El funcionario que solicite el reconocimiento de la prima técnica, deberá anexar todo tipo de documentos que prueben su acreditación profesional, como por ejemplo, acta de grado, fotocopia de la tarjeta profesional, certificados de estudios, diplomas o títulos profesionales etc.
